行 業(yè) 動(dòng) 態(tài)
Industry trends
武漢車(chē)谷合和時(shí)代文化發(fā)展有限公司
公開(kāi)招聘公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)武漢車(chē)谷合和時(shí)代文化發(fā)展有限公司工作基礎(chǔ)，提高工作質(zhì)量和水平，武漢車(chē)谷合和時(shí)代文化發(fā)展有限公司委托湖北騰飛人才股份有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘店長(zhǎng)一職，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
店長(zhǎng)1人
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，享有公民政治權(quán)利；
3.具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律；
4.具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；
5.具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件和工作能力。
（二）報(bào)名條件
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子信息技術(shù)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)或酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.年齡28周歲以上，40周歲以下（1983年10月1日以后出生），身體健康;
3.證書(shū)要求：有高級(jí)心理咨詢(xún)師的證，可優(yōu)先考慮；
4.有從事咖啡店、書(shū)店、茶社等運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷的，可優(yōu)先考慮；具有一定的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作使用。
（三）有以下情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者被開(kāi)除公職的；
4.現(xiàn)役軍人、在校大學(xué)生；
5.在辦理入職手續(xù)前未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；
6.法律、法規(guī)及政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘程序
（一）發(fā)布公告
即日起在湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)
（http://m.vaayahotels.com）上發(fā)布招聘公告。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.提交應(yīng)聘申請(qǐng)。應(yīng)聘人員于2023年10月18日10：30起至2023年10月20日16：00期間登錄湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)（http://m.vaayahotels.com），首頁(yè)的“行業(yè)動(dòng)態(tài)”頁(yè)面，查看招聘公告。點(diǎn)擊“考試系統(tǒng)”，選擇相應(yīng)公告，填寫(xiě)報(bào)名信息（要求上傳近期免冠1寸彩色登記照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過(guò)審核）。報(bào)名時(shí)需上傳以下資料：身份證（正反面）、戶口簿、畢業(yè)證。應(yīng)聘人員提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。
2.查詢(xún)網(wǎng)上審核結(jié)果。應(yīng)聘人員于2023年10月18日11：00以后登錄湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)查詢(xún)網(wǎng)上審核結(jié)果。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)
通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名審核的應(yīng)聘人員，需于2023年10月23日12：00前，通過(guò)網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用50元，并上傳繳費(fèi)憑證截圖。2023年10月23日12：00之后繳費(fèi)的無(wú)效，未繳費(fèi)或不按要求上傳繳費(fèi)憑證截圖的人員視為自動(dòng)放棄，不做考試安排。
（四）準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年10月24日9：00以后。屆時(shí)通過(guò)審核并繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員登錄湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)考試系統(tǒng)中下載并打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載打印準(zhǔn)考證的人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)或與湖北騰飛人才股份有限公司工作人員聯(lián)系解決（網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：17786361037；繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、考務(wù)咨詢(xún)：027－84297016）。
（五）筆試
1.筆試時(shí)間為2023年10月25日上午10：00-12：00，具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)明的為準(zhǔn)。
2.筆試主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等，筆試不指定考試用書(shū)，考試開(kāi)始前15分鐘考生憑準(zhǔn)考證紙質(zhì)版本和身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)，考試開(kāi)始30分鐘后，考生停止進(jìn)入考場(chǎng)。
3.筆試時(shí)間為120分鐘，滿分為100分。
4.根據(jù)崗位筆試成績(jī)從高到低的順序，確定面試入圍人選，崗位面試入圍人數(shù)按計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍確定。入圍面試人選名單及面試時(shí)間在湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)（http://m.vaayahotels.com）上公布。
（六）資格復(fù)審
資格復(fù)審時(shí)間為2023年10月26日下午14:30前，應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。不按照規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格。
（七）面試
1.按照面試人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例，確定面試人員，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試時(shí)間為2023年10月26日下午15:00，具體考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)明的地址為準(zhǔn)。
3.參加面試人員需在規(guī)定的時(shí)間，攜帶身份證原件和紙質(zhì)版準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加面試，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未到者視作自動(dòng)放棄。
4、面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，實(shí)行百分制。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析問(wèn)題能力、實(shí)踐能力、心理素質(zhì)等。
5.面試考場(chǎng)按有關(guān)規(guī)范設(shè)置，考場(chǎng)與候考室、候分室隔離，已考人員與候考人員隔離。
（八）體檢、考察
1.按照面試成績(jī)從高到低的順序，根據(jù)實(shí)際參考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。
2.體檢、考察工作由騰飛公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3.如體檢和考察不合格，或本人自動(dòng)放棄錄用資格的，按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢和考察人選。
（九）公示
完成體檢及考察程序后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。在湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)（http://m.vaayahotels.com）公示（公示期不少于5個(gè)工作日）。對(duì)擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有不宜聘用的問(wèn)題的，取消聘用資格。對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，立即錄用，按程序辦理入職手續(xù)。
四、辦理聘用手續(xù)
（一）辦理手續(xù)
1.擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2.本次招聘人員與武漢車(chē)谷合和時(shí)代文化發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
3.擬聘人員屬在職人員的，應(yīng)提供依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)合同證明書(shū)。
4.聘用人員待遇6000-9000元，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。
5.若新聘用人員未按規(guī)定時(shí)間到崗或到崗二個(gè)月內(nèi)自動(dòng)放棄錄用的，根據(jù)考試面試成績(jī)從高到低排名，進(jìn)行人員遞補(bǔ)和考核。
（二）其他相關(guān)事宜
1.公開(kāi)招聘期間有關(guān)信息發(fā)布、成績(jī)公布等事宜，將在湖北湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站行業(yè)動(dòng)態(tài)中（http://m.vaayahotels.com）公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢(xún)。
2.本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人編輯、出版考試教材；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料，未與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，無(wú)備考交流QQ群和微信群，請(qǐng)考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
3.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。
咨詢(xún)和監(jiān)督舉報(bào)電話：027-84297016
招聘咨詢(xún)電話：17786361037
湖北騰飛人才股份有限公司? ? ?
???????????????????????????2023年10月18日? ? ? ? ??
